青年军就业问题钱江潮
青年军复负迄今月余了,但他们的就业问题却成了困难的焦点。南京复员登记总数二百余人·其中除去
就学部份或少数已自行就业者外,急得解决职业问题者计占一百十一人。他们都已为着退伍後的就业问题处
于焦虑徨的情绪中。
谁也不能忘记前年年底他们人伍时那种伟大热烈的面。谁也不能否认前年年底,桂栁失守,陪都震
时,国家对他们的迫切需要。那时候达官巨,都在惶惶不可终日,独识青年能毅然抛学校职业开应主
席号召挺身入伍。他们爲了救国救民,寗可牲一切享受,作了一名最起则的小兵。因而全国士气大振,更
坚定了必胜信心,令国际感一新。
但是,今日时过境遥,大家似乎淡忘了当时的情景。青年军的就业问题没有得到大家有效的支持。这难
道是当初可以想像得到的事吗?道又难道是大家对得曾经爲我们牺牲了享受乃至生命的青年军同志所应有的
酬报吗?
他们要求复业,复业发生了许多阻碍。有些团体因为人事的变动,早已把他们的名字划掉,有些附
机已裁撤,上级主管机不予承诏,或者有些机开归倂了,而新的机不受理。他们处处遭到无理的推
诿。因而怀疑到社会是否对他们希酷。他们中幸而复了业的,有些薪水被减低,位被降落了,社会将何以
对他们解释呢!
有些在业的青年入伍时,因为受到原体的留难,因而毅然辞职从军者大有人在,他们在服役期间
,不但性了因机关团体应有的遇,复员後连就业的门经都没有了。还有一部份青年学生,因为入伍後家
庭环境的变动,不能再升学,必须急获职业维持家庭的生计,他们第一步就遭到了社会的希遇。
社会人士应该欢迎从军青年就业,该妥爲安置他们,他们是复员归来,不是来吿哀的。不要使他们的
精神受到打击而影响到他们对建国的热情。依照智识青年从军优待办法实施细则第一条规定,各机觉体应
该无条件的让他们复业,并子他们优先升遥的机会。