[中央社南京八日电]
缘此，自上月起，本会为求增进劳资合作，特举办劳资评断训练班，为期一月，参加学员均系各省市劳资机构主管人员，共计八十名，已于上月廿五日结业。该班课程注重实际，除讲述劳资评断法规及技术外，并特请劳资专家及实际工作者分别讲授，如上海社会局潘公展局长、武汉社会局王公度局长、重庆社会局甘祠森局长等，均曾亲临授课。学员对于此次训练，咸认为获益匪浅，今后当本此精神，努力推行劳资评断工作，以促进劳资协调，增进生产效率。
缘此，本会为使此项工作更臻完善，特于上月召集各省市劳资机构主管人员举行座谈会，交换经验，商讨进行步骤。会中，各主管人员对于今后工作，均表积极，愿本训练所得，努力推进。其中，尤以武汉、重庆、上海等地，因劳资问题较为复杂，工作困难较多，但各该主管人员均表示，当本服务精神，努力克服困难，达成任务。
缘此，本会深觉劳资协调，为当前工业建设之重要基础，今后除继续举办此类训练及座谈会外，更当随时派员赴各地督导，期使劳资评断工作，普遍而切实地推行，以奠定工业建设之稳固基础，而达成劳资两利、生产共进之目的。
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